Реорганизация Юридического Лица в Форме Выделения 2021

Реорганизация юридического лица в форме выделения 2021

Можно провести реорганизацию, используя определенный тип преобразования компании. Существуют различные формы реорганизации предприятий, одна из них — выделение, которая подразумевает создание новых дочерних предприятий. При этом способе преобразования на базе уже имеющейся организации открывается новая (или несколько), которая наделяется обязанностями и правами предшественника. Важно правильно и вовремя собрать все документы, подать их в соответствующие инстанции, чтобы процедура была одобрена. Целесообразно данную процедуру проводить при сопровождении опытного юриста.

Какие услуги может оказать в данной области специалист и как проходит процесс реорганизации в форме выделения рассмотрим подробнее в представленном материале.

Когда нужна?

Законом выделяются пять форм реорганизации юридических лиц (ст. 57 ГК РФ):
▪ присоединение;
▪ разделение;
▪ слияние;
▪ выделение;
▪ преобразование.

При этом причины, по которым требуется реорганизация юрлица с использованием выделения, различны:
▪ Компания задолжала кредиторам. Чтобы она смогла и далее приносить прибыль, создается дочернее предприятие. К нему, помимо обязанностей и прав, отойдет и часть долгов.
▪ Организация успешно развивается, бизнес стал более многоплановым. Создается одно или несколько дочерних предприятий, каждое из которых занимается определенным видом деятельности. Это облегчает ведение учета, система налогообложения становится более оптимизированной.
▪ Компания расширяется, часть активов передается вновь созданному субъекту.
▪ Собственники имеют ряд разногласий и не видят перспектив для продолжения дальнейшей совместной деятельности, поэтому открывают ряд филиалов.

Если налоговые органы в попытке реорганизовать компанию увидят стремление не исполнить обязанности по уплате налогов, тогда собственникам предприятия грозит судебная ответственность. Юристы знакомы с такими вопросами и вовремя подскажут, как провести выделение, не нарушая действующего законодательства. При необходимости, они объяснят, что такое юрлицо, как МУП (муниципальное унитарное предприятие) является особой организационно-правовой формой.

Такое учреждение хоть и имеет собственность, но это имущество является неделимым.

Специалисты подскажут, когда целесообразно провести выделение. Это потребуется, если необходимо:
▪ объединить или распределить бизнес;
▪ сделать налогообложение оптимальным;
▪ реструктурировать либо вывести активы;
▪ провести процедуру передачи акций, если имеется запрет на прямые сделки.

Услуги по реорганизации юридического лица в форме выделения

Процедура реорганизации

Она проводится в несколько этапов. Пошаговой процесс включает:
▪ Проведение собрания учредителей. Если они проголосовали за выделение компании, тогда утверждается соответствующее постановление, сроки проведения процедуры. Происходит распределение обязанностей, а в протокол вносятся сведения о разделении капитала.
▪ Инвентаризацию с целью определения стоимости имеющегося имущества.
▪ Оформление разделительного баланса для определения возможности распределения прав и финансов между собственниками компании. Этот документ выдается бухгалтерией.
▪ Уведомление о начавшемся процессе выделения ФНС (в трехдневный период).
▪ Оповещение о реорганизации кредиторов (в течение 5-и дней), погашение долгов перед ними.
▪ Подачу объявления в «Вестник государственной регистрации» (на это дается 2 месяца).
▪ Принятие устава, назначение органов управления.
▪ Новое общество проходит процедуру регистрации.
▪ Отправка документов в ФНС, ПФР и одновременно в иные внебюджетные организации.
▪ Новый акционерный орган получает счет в банке, код, изготавливает печать.

Подготовительный этап

Его необходимо провести перед началом реорганизации. Учредителей оповещают о времени и месте, где будет проходить собрание. В результате этого совещания создаются следующие документы:
▪ протокол собрания — если имеется несколько собственников;
▪ решение о реорганизации — когда собственник один.

В протоколе отражается порядок проведения совещания; результаты голосования; решения, которые приняли собственники предприятия. Здесь будет зафиксировано, какой путь дальнейшего развития выбран, в данном случае — это выделение.

Сведения, которые необходимо отразить в указанных документах:
▪ о решении преобразовать компанию путем выделения;
▪ название будущей организации или нескольких;
▪ сумму уставного капитала вновь созданной фирмы, каким образом он будет сформирован;
▪ срок проведения инвентаризации;
▪ перечень имущественных активов;
▪ обязательства и права новой организации.

Регистрационные действия

После принятия решения о выделении (в течение трех дней) следует обратиться в регистрационную организацию с заявлением по форме Р12003. К нему прикладывается копия протокола собрания или решения о реорганизации. Также нужно уведомить о реорганизации налоговый орган, расположенный по месту регистрации нового субъекта. Данные действия осуществляются в начале процедуры выделения, в конце генеральный директор подает:
▪ два экземпляра устава создавшейся компании;
▪ обновленный устав преобразованной организации;
▪ гарантийное письмо во вновь созданное учреждение (высылается на его юридический адрес);
▪ протокол решения или собрания об одобрении реорганизации посредством формы выделения;
▪ квитанцию об уплате госпошлины на основании ст. 333.33 НК РФ;
▪ ксерокопии страниц оповещения о реорганизации в «Вестнике государственной регистрации»;
▪ разделительный баланс;
▪ копии извещения кредиторов о предстоящем преобразовании;
▪ справку из Пенсионного фонда об отсутствии задолженности.

Преобразованной компании необходимо представить следующие сведения:
▪ ксерокопии документов о регистрации;
▪ дубликаты документов с уже внесенными изменениями;
▪ протокол избрания исполнительной власти;
▪ выписку из ЕГРЮЛ;
▪ свидетельство о постановке на налоговый учет;
▪ ксерокопии извещений из внебюджетных фондов;
▪ сведения о лице, сдающем документы.

Для регистрации нового ОАО, ООО, ЗАО или иного предприятия нужно предоставить пакет документов и сведения:
▪ его название;
▪ сумму уставного капитала;
▪ справку, где указан юридический адрес организации;
▪ сведения о выбранной форме налогообложения — упрощенная или полная;
▪ о видах деятельности нового предприятия;
▪ информацию о главе компании;
▪ реквизиты отделения банка, в котором будет открыт счет;
▪ об учредителях, размерах их долей.

Предприятию, выбравшему реорганизацию в форме выделения, дается на регистрацию 2 месяца.

Разделительный баланс

При реорганизации фирмы следует грамотно составить разделительный баланс. В данном документе обозначаются активы, которые частично передаются новому предприятию. Баланс не имеет строгой формы, но обязан включать определенные сведения:
▪ наименования реорганизованного субъекта, его нового ответвления, организационно-правовые формы этих предприятий, когда было проведено выделение (дата);
▪ сумма активов, капитала преобразованной компании, порядок распределения этих материальных благ, обязательств для созданной организации;
▪ приложение к бухгалтерскому балансу за последний перед реорганизацией отчетный период.

Подготовка, сбор и предоставление всех документов является достаточно сложной процедурой. Ведь если они неправильно оформлены, ФНС вправе отказать в регистрации новой компании. Именно поэтому целесообразно еще на начальном этапе обратиться за сопровождением к нашим квалифицированным юристам.

Виктор Свистунов

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *